創(chuàng)新應(yīng)變 共克時(shí)艱 ——匯信集團(tuán)2020年半年度經(jīng)理會(huì)議召開
7月24日,匯信集團(tuán)2020年半年度經(jīng)理會(huì)議召開,會(huì)議總結(jié)回顧公司上半年度疫情防控和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作,分析了存在的問題,并部署下半年重點(diǎn)工作。
針對(duì)上半年疫情肆虐、國(guó)際爭(zhēng)端和貿(mào)易摩擦不斷的復(fù)雜形勢(shì),公司特邀清華大學(xué)特聘教授潘亦藩博士,從戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力到后疫情時(shí)代戰(zhàn)略定位及調(diào)整作了分析,并對(duì)我司在價(jià)值鏈設(shè)計(jì)、組織賦能與管控、管理方式創(chuàng)新等方面提出了戰(zhàn)略層面的指導(dǎo)。
常務(wù)副總沈陽在半年度工作報(bào)告中,回顧了公司在疫情防控、經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng)新、規(guī)范管理等方面卓有成效的工作,指出了公司在供應(yīng)鏈建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和人才隊(duì)伍培養(yǎng)等方面存在的不足,并就下半年工作提出了具體要求,希望各團(tuán)隊(duì)在會(huì)后認(rèn)真貫徹落實(shí)。
參會(huì)人員還以小組為單位,圍繞潘博士的講課和沈總的報(bào)告,就各自團(tuán)隊(duì)在經(jīng)營(yíng)和管理過程中需要改進(jìn)的地方,以及對(duì)應(yīng)的改進(jìn)措施展開了創(chuàng)新務(wù)實(shí)的思考與討論。
會(huì)議最后,董事長(zhǎng)李俊勉勵(lì)大家思不足找差距,勇于持續(xù)改進(jìn)和完善,以創(chuàng)新應(yīng)變局;激勵(lì)大家樂觀進(jìn)取,努力拼搏,苦練內(nèi)功,共克時(shí)艱,全力以赴落實(shí)年初董事會(huì)確立的各項(xiàng)任務(wù)。李董希望團(tuán)隊(duì)帶頭人不辱使命,在平臺(tái)建設(shè)、制度執(zhí)行、創(chuàng)新應(yīng)變中當(dāng)好表率爭(zhēng)做先鋒;希望我們匯信人無懼時(shí)艱,披荊斬棘求生存,同心同德,乘風(fēng)破浪謀發(fā)展!